导语
在第十届中国医药物资协会连锁药店分会年会上，朗迪产物陈列专区人潮涌动，成为一道靓丽的风物线；身着印有朗迪Logo服装的cq9电子官网入口团队集中亮相，更是引人注目。
引爆全场的朗迪钙，已连续多年荣登“健康中国?品牌榜”，是维生素、矿物质类唯一国产自主品牌的钙增补剂，由cq9电子官网入口集团旗下北京康远制药有限公司生产。2018年，朗迪钙市场终端销售额突破37亿，乐成入选中国医药十大营销案例。
这款“为中国人设计，让中国人健康”的民族品牌产物是怎样“炼”成的呢？带着这个问题，让我们走进朗迪钙的“大本营”一探究竟。
1.
北京康远制药有限公司，位于北京市昌平区流村工业园区，隶属于中关村科技园昌平园。这是搬迁后的新厂址。虽说厂区面积不大，但小而精，完全是凭据新版GMP尺度规划设计的。
清晨7:00，当第一缕阳光洒向大地的时候，已经有员工陆陆续续地走进厂子了。轻柔的音乐在厂区回荡。不远处，是可以眺望的到的大山，间或可闻周边农舍的鸡鸣和林间的鸟啼。又是新的一天。
8:00，车间里的工人开始忙碌起来了。
换上指定的事情服，穿上鞋套，我在车间主任金焱和副主任李龙的陪同导引下，旅行了生产全线，从配料、制粒、干燥、混合、压片直到包装，片剂、硬胶囊剂、颗粒剂、软胶囊剂制品最终泛起在面前。工人的操作如行云流水，事情间里机器的轰鸣好像也在为他们加油鼓劲。正是这150余名车间一线工人，托起了繁重的生产任务。
包装流水线上的那些女工的手指有节律地迅速跳动着，一袋袋包装经过她们的手。我不禁说道：“她们可真是眼疾手快呀！”金焱笑了笑说：“看似简单，其实很不容易，她们不仅需要点清数目，而且需要检察包装信息是否完整，如果发现残次品，她们就会用火眼金睛挑拣出来。”
李龙，80后，每天和他手下的七十多名员工奋战在一线，就像兄弟姐妹一样。他说：“车间里的工人来自全国各地，事情很辛苦，却任劳任怨，当生产任务重的时候，说加班就加班。其实，他们的想法非常单纯，每天忙碌而沉实地事情着。严规范、高尺度是效率的保证，更是产物质量的保障。虽然一年到头回不了几次家，但是内心里都充满了荣誉感，因为朗迪钙是国人的钙�。 彼前不杖�，在河北衡水定居，家里有一个正在上幼儿园的宝物儿子。提及儿子和爱人，李龙虽然嘴上说得轻松，但眼中还是噙着泪花。“这算啥，都习惯了。厂里有的员工已经事情了十几年了，工龄就是厂龄，他们更不容易。”李龙说。
如果说忙碌是他们事情的常态，那么沉实就是他们内里的底色。
忙碌也好，沉实也好，一切都是为了质量。质量好，才是真的好。
朗迪钙就这样从他们手中幻化成形了。我想到了cq9电子官网入口制药的那句话——“好人好药，好药好人”。不错，小小的药片里不仅凝聚着工人的辛勤劳动，而且灌注着工人的全部情感。
在这个越来越智能的时代里，走心最难。
2.
杨尚文，北京康远制药生产副总经理。
我开门见山地表明来意：“杨总，昨天两位车间主任带我旅行了生产线，真的很震撼，跟想出来的完全两样儿！所以，今天我可是带着问题来找您的。”
“好，你问吧！”
“我之前吃过钙尔奇、汤臣倍健，也吃过朗迪钙。昨天旅行的时候，我就在想，与市面上其他钙制品相比，朗迪钙最鲜明的特点是什么呢？”
杨总听罢，转身开柜，拿出一瓶朗迪钙D3片递给我，“你先尝一片。”他继续娓娓道来：“朗迪钙最鲜明的特点肯定是国产物牌，为中国人设计，让中国人健康嘛！具体来说，首先注重宁静性，有国药准字，是按FDA和CFDA双尺度生产的；其次是注重钙和维生素D3黄金配比，到达人体钙吸收最大限度；此外为保证口感，配料中加了一味天然咀嚼剂，同时加工成超微破坏颗粒，岂论老少孕婴都方便服用。”
正在此时，一阵急促的敲门声响了起来。“请进！”一位女人捧着一叠报表进来了，“杨总，请您过目签字。”杨总接过表，一页页仔细审阅，时不时就某些数据提出询问，确保无误后才潇洒地签了字。
“适才打断了你的采访，真是歉仄。你接着问吧。”
“我发现，您和车间主任都把‘质量’挂在嘴边，那么您认为康远在生产上是如何保证产物质量的？”
杨总顿了顿，略做思考后说：“这是生产最核心的问题，我说三个方面。第一，通过加强员工培训树立生产规范。针对差异岗位、差异人员会进行定期和不定期的培训，必须严格事情流程，不能打丝毫折扣；第二，通过革新生产设备精准把控质量。我们凭据生产需要，一直在革新、引进更好的生产设备，好比现在使用的一个金属检测仪，能够确保每一片甚至每一粒都经过质量监测；第三，思想引领必不行少。cq9电子官网入口文化是正能量文化，对于生产而言，要求我们牢固树立质量意识和责任意识，因为我们生产的是民族品牌，这是何等有意义一项事业�。 �
在杨总的话里，在车间主任和一线工人那里，我能够感应到，对于他们来说，朗迪就是一份荣耀，他们的人生价值已经与朗迪融为一体了。
3.
自2009年上市以来，朗迪钙连续多年市场增长率凌驾30%。2017年，在同行每年投入数以亿计的广告用度的激烈竞争中，朗迪钙没有做过任何品牌推广活动，销量已到达30亿。2018年，朗迪钙以37亿的新高一举夺下中国钙制剂市场的头把交椅，预计2021年有望突破50亿大关。全线发力的朗迪钙以“中国高铁”般的速度获得了专业人士与广大消费者的信任和认可，也成为在国内外众多钙制品激烈竞争中脱颖而出的佼佼者。
随着国人健康意识的增强和“健康中国”战略的实施，国产钙制剂还有很大的市场生长空间。那么，朗迪钙将会怎样利用自身优势赢得更大市��？
对此，北京康远制药总经理苗辉体现：“康远需要打好三张牌：生产牌、科研牌和营销牌。生产保障产物质量，科研提供生长动力，营销开拓市场空间。去年建立了国人体质研究中心，刊行专刊《国人体质与营养》，科研发挥着不行或缺的作用；凭据董事长的要求，康远营销以招商模式为主，创新营销模式，向服务型转型；至于生产，要害要稳定质量，提升质量尺度。cq9电子官网入口朗迪钙将继续追求与坚守产物的优良品质，加强品牌信誉的严格管控，不停创新营销模式，致力于打造全国补益类最大企业！”
中国红是朗迪钙的主色调。“为中国人设计，让中国人健康”，cq9电子官网入口康远初心稳定，奋斗不息。他们坚信：有朝一日有华人的地方就有朗迪钙；他们坚信：在健康中国之路上，朗迪钙将会做出应有的更大孝敬！（文：cq9电子官网入口制药 杨成栋）
导语
在第十届中国医药物资协会连锁药店分会年会上，朗迪产物陈列专区人潮涌动，成为一道靓丽的风物线；身着印有朗迪Logo服装的cq9电子官网入口团队集中亮相，更是引人注目。
引爆全场的朗迪钙，已连续多年荣登“健康中国?品牌榜”，是维生素、矿物质类唯一国产自主品牌的钙增补剂，由cq9电子官网入口集团旗下北京康远制药有限公司生产。2018年，朗迪钙市场终端销售额突破37亿，乐成入选中国医药十大营销案例。
这款“为中国人设计，让中国人健康”的民族品牌产物是怎样“炼”成的呢？带着这个问题，让我们走进朗迪钙的“大本营”一探究竟。
1.
北京康远制药有限公司，位于北京市昌平区流村工业园区，隶属于中关村科技园昌平园。这是搬迁后的新厂址。虽说厂区面积不大，但小而精，完全是凭据新版GMP尺度规划设计的。
清晨7:00，当第一缕阳光洒向大地的时候，已经有员工陆陆续续地走进厂子了。轻柔的音乐在厂区回荡。不远处，是可以眺望的到的大山，间或可闻周边农舍的鸡鸣和林间的鸟啼。又是新的一天。
8:00，车间里的工人开始忙碌起来了。
换上指定的事情服，穿上鞋套，我在车间主任金焱和副主任李龙的陪同导引下，旅行了生产全线，从配料、制粒、干燥、混合、压片直到包装，片剂、硬胶囊剂、颗粒剂、软胶囊剂制品最终泛起在面前。工人的操作如行云流水，事情间里机器的轰鸣好像也在为他们加油鼓劲。正是这150余名车间一线工人，托起了繁重的生产任务。
包装流水线上的那些女工的手指有节律地迅速跳动着，一袋袋包装经过她们的手。我不禁说道：“她们可真是眼疾手快呀！”金焱笑了笑说：“看似简单，其实很不容易，她们不仅需要点清数目，而且需要检察包装信息是否完整，如果发现残次品，她们就会用火眼金睛挑拣出来。”
李龙，80后，每天和他手下的七十多名员工奋战在一线，就像兄弟姐妹一样。他说：“车间里的工人来自全国各地，事情很辛苦，却任劳任怨，当生产任务重的时候，说加班就加班。其实，他们的想法非常单纯，每天忙碌而沉实地事情着。严规范、高尺度是效率的保证，更是产物质量的保障。虽然一年到头回不了几次家，但是内心里都充满了荣誉感，因为朗迪钙是国人的钙�。 彼前不杖�，在河北衡水定居，家里有一个正在上幼儿园的宝物儿子。提及儿子和爱人，李龙虽然嘴上说得轻松，但眼中还是噙着泪花。“这算啥，都习惯了。厂里有的员工已经事情了十几年了，工龄就是厂龄，他们更不容易。”李龙说。
如果说忙碌是他们事情的常态，那么沉实就是他们内里的底色。
忙碌也好，沉实也好，一切都是为了质量。质量好，才是真的好。
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我开门见山地表明来意：“杨总，昨天两位车间主任带我旅行了生产线，真的很震撼，跟想出来的完全两样儿！所以，今天我可是带着问题来找您的。”
“好，你问吧！”
“我之前吃过钙尔奇、汤臣倍健，也吃过朗迪钙。昨天旅行的时候，我就在想，与市面上其他钙制品相比，朗迪钙最鲜明的特点是什么呢？”
杨总听罢，转身开柜，拿出一瓶朗迪钙D3片递给我，“你先尝一片。”他继续娓娓道来：“朗迪钙最鲜明的特点肯定是国产物牌，为中国人设计，让中国人健康嘛！具体来说，首先注重宁静性，有国药准字，是按FDA和CFDA双尺度生产的；其次是注重钙和维生素D3黄金配比，到达人体钙吸收最大限度；此外为保证口感，配料中加了一味天然咀嚼剂，同时加工成超微破坏颗粒，岂论老少孕婴都方便服用。”
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“适才打断了你的采访，真是歉仄。你接着问吧。”
“我发现，您和车间主任都把‘质量’挂在嘴边，那么您认为康远在生产上是如何保证产物质量的？”
杨总顿了顿，略做思考后说：“这是生产最核心的问题，我说三个方面。第一，通过加强员工培训树立生产规范。针对差异岗位、差异人员会进行定期和不定期的培训，必须严格事情流程，不能打丝毫折扣；第二，通过革新生产设备精准把控质量。我们凭据生产需要，一直在革新、引进更好的生产设备，好比现在使用的一个金属检测仪，能够确保每一片甚至每一粒都经过质量监测；第三，思想引领必不行少。cq9电子官网入口文化是正能量文化，对于生产而言，要求我们牢固树立质量意识和责任意识，因为我们生产的是民族品牌，这是何等有意义一项事业�。 �
在杨总的话里，在车间主任和一线工人那里，我能够感应到，对于他们来说，朗迪就是一份荣耀，他们的人生价值已经与朗迪融为一体了。
3.
自2009年上市以来，朗迪钙连续多年市场增长率凌驾30%。2017年，在同行每年投入数以亿计的广告用度的激烈竞争中，朗迪钙没有做过任何品牌推广活动，销量已到达30亿。2018年，朗迪钙以37亿的新高一举夺下中国钙制剂市场的头把交椅，预计2021年有望突破50亿大关。全线发力的朗迪钙以“中国高铁”般的速度获得了专业人士与广大消费者的信任和认可，也成为在国内外众多钙制品激烈竞争中脱颖而出的佼佼者。
随着国人健康意识的增强和“健康中国”战略的实施，国产钙制剂还有很大的市场生长空间。那么，朗迪钙将会怎样利用自身优势赢得更大市��？
对此，北京康远制药总经理苗辉体现：“康远需要打好三张牌：生产牌、科研牌和营销牌。生产保障产物质量，科研提供生长动力，营销开拓市场空间。去年建立了国人体质研究中心，刊行专刊《国人体质与营养》，科研发挥着不行或缺的作用；凭据董事长的要求，康远营销以招商模式为主，创新营销模式，向服务型转型；至于生产，要害要稳定质量，提升质量尺度。cq9电子官网入口朗迪钙将继续追求与坚守产物的优良品质，加强品牌信誉的严格管控，不停创新营销模式，致力于打造全国补益类最大企业！”
中国红是朗迪钙的主色调。“为中国人设计，让中国人健康”，cq9电子官网入口康远初心稳定，奋斗不息。他们坚信：有朝一日有华人的地方就有朗迪钙；他们坚信：在健康中国之路上，朗迪钙将会做出应有的更大孝敬！（文：cq9电子官网入口制药 杨成栋）